Después de 10 años de trabajo puntual en temas de deudas, he podido comprobar directamente con los deudores cómo algo meramente financiero, se convierte en un problema, Familiar, Laboral e incluso social.

Las deudas son más que una “lista de las tarjetas o prestamos que debo“, involucra muchos otros elementos, que incluso pueden ser más importantes que las deudas mismas, y que con información, se puede entender los verdaderos alcances de las deudas.

El negocio de “cobros de deudas” es inmenso y sin control en Costa Rica, y mucha de la presión que ejercen los cobradores sobre los deudores, surte efecto por que el deudor no esta informado, desconoce sus derechos y las medidas que tiene a su favor.

Su acreedor ha tenido asesoría legal desde el primer día en que inició sus operaciones, ya es hora de entender que el deudor tiene ese mismo derecho a asesorarse .

Que la información que tiene sobre sus deudas no provenga solo de su cobrador, asesórese.

“En las últimas décadas, producto de la tecnología y seguridad económica, se ha optado en exigir a todos los trabajadores una cuenta bancaria donde depositar su salario. Cuando se deposita el dinero por concepto de salario, ese monto se torna inembargable en su totalidad. La razón del legislador de permitir el embargo proporcional del salario, obedece a que toda persona tiene derecho a cubrir sus necesidades con la retribución económica por su trabajo. Ese fin se desvirtúa si se embarga el salario depositado, sin que puedan prevalecer los intereses privados de un acreedor por los derechos constitucionales de todo empleado. Por ese motivo, se ha exigido, que en los oficios de embargos sobre cuentas bancarias, se advierta de la imposibilidad de retener cuando proviene de una planilla salarial…”Tribunal Primero Civil Sentencia número 00481-2011 del día 15 de junio del 2011

Es clara las reglas en cuanto a que ninguna cuenta bancaria en que se deposite el salario de un trabajador puede ser embargada. aun y cuanto los mimos oficios de embargo, expresa y claramente determinan que:

“… Se advierte que los montos correspondientes al deposito de salarios, pensiones, aguinaldo, y pensiones alimentarias, quedan exonerados de esta disposición…”

Es así entonces, que por ninguna razón un banco puede y debe embargar cuentas bancarias de:

• Salarios
• Pensiones Alimentarias
• Pensiones

Esta ha sido una semana difícil, los casos que los deudores me compartieron de verdad me confirman la grave situación que silenciosamente enfrentan en secreto miles de personas.

Común denominador? La ignorancia.

La mayoría de los casos, no llegarían a situaciones tan extremas si los deudores se asesoraran – incluso antes de caer en mora – y tuvieran claro las reglas y consecuencias de las deudas.

Lo he dicho ya muchas veces, las empresas de tarjetas y de préstamo, tienen como sus asesores a decenas de abogados y agentes financieros, etc. pero el deudor, esta solo y toma sus decisiones sin saber las verdaderas consecuencias. Si contara con asesores, podría tener claro los efectos de las elevadas tasas de interés, los cargos administrativos, y demás.

Busque asesorarse y no espere a tener problemas de pago, actué preventivamente y las cosas serán mucho mas fáciles.